Bunları yaptığınız takdirde tazminatsız kovulursunuz

Çalışanlar hangi koşullarda tazminatsız işten kovulur? İşte cevabı...

Bunları yaptığınız takdirde tazminatsız kovulursunuz

Çalışanlar hangi koşullarda tazminatsız işten kovulur? İşte cevabı...

10 Mart 2018 Cumartesi 10:04
Bunları yaptığınız takdirde tazminatsız kovulursunuz

İşyerinde hangi koşullarda ne yaparsanız, tazminat almadan kovulursunuz. Çalışma hayatında haklı feshe neden olacak durumlar nelerdir?

İşte işverene sizi tazminatsız bir şekilde işten kovma hakkı veren durumlar:


* Telefonla işleri aksatacak kadar uzun konuşmak.

* İşe girerken kendinle ilgili yanlış bilgi vermek.

* Arkadaşlarına uygunsuz mailler atmak.

* İnternette oyun oynamak.

* Sosyal medyada işyerini kötüleyen, işverenin ya da ailesinin şeref ve haysiyetini veya itibarını zedeleyici paylaşımlarda bulunmak.

* İşyerinde rahatsızlık verecek şekilde arkadaşlarından borç istemek.

* İşverenin güvenini kötüye kullanma, işyerinin sırlarını ifşa etmek.

* İşyerine sarhoş yahut uyuşturucu madde almış olarak gelmek. Ya da işyerinde bu maddeleri kullanmak.

Kaynak: Faruk Erdem / Sabah gazetesi

Son Güncelleme: 10.03.2018 14:12
Anahtar Kelimeler:
Tazminatsız Kovulma
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner177

banner338